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  • 健康报:附属第一医院副院长诸葛启钏谈住院医师规培:好事不能办走样
  • 编辑:谭嘉   编辑:吴旻月   字数:   浏览:1848
  • 近日,住院医师规范化培训相关配套政策文件密集出台,中央财政提供专项支撑,首批国家级住院医师规范化培训基地认定工作启动。有了这一系列利好政策,如何保证制度设计在实行中不走样,成为业界最为关注的话题。

    实行标准不能有丝毫松动

    “医院只招自己人的时代已经过去,为国家培养合格医生是基地医院必须承担的责任。”中国工程院院士巴德年说,选好基地是重中之重,必须高标准、严要求。

    中国医师协会会长张雁灵表示,住院医师规范化培训的国家标准必须严格实行,保证培训质量,不能有丝毫松动。

    “提高培训质量,必须强化过程管理,否则培训可能走马观花、有名无实。”澳门微尼斯人手机版附属第一医院副院长诸葛启钏说,该院每年有近300名住院医师参加规培,该院充分利用信息化手段,实行一卡通管理。住院医师一人一卡,轮转期间所经科室、电子病历书写、参加手术记录、专家讲座、考试等各个环节都需要刷卡登记。通过一卡通管理系统可以实现有效的全程监控,保证住院医师严格实行轮转计划。

    有严师方能出高徒

    专家指出,要保证住院医师规培质量,培训基地必须要有高水平、负责任的师资队伍。

    “我院实行导师制,对住院医师实行分类管理。”诸葛启钏先容,该院将参加规培的住院医师分为3类,临床型研究生由导师负责,本院住院医师由科主任负责,外院委培及“社会人”住院医师,则由高年资主治医师或副高职称以上的医生担任引导老师,进行一对一带教引导。另外,通过信息化评价体系进行师生互评,并与职称晋升、绩效奖励挂钩,学生评价不佳的,将取消带教资格。

    “加强带教师资的后续培训也很重要。” 诸葛启钏说,在美国,住院医师规范化培训师资每5年都要进行一轮集中培训,我国也应加强住院医师规培的师资队伍建设,保证师资水平不断提升。

    为住院医师解除后顾之忧

    自今年起,中央财政将对住院医师规范化培训提供每人每年3万元的专项资金支撑,这是中央财政首次对住院医师规范化培训提供资金支撑。今后,住院医师待遇将由中央财政补助、省级财政补助、所在工作单位支付的工资和保险以及基地医院的工作绩效奖金4部分组成。

    “中央财政的支撑非常有力度,将大大推进住院医师规范化培训工作。”诸葛启钏说。

    国家卫生计生委科教司相关负责人强调,基地医院要保证对住院医师的待遇投入,为他们解决培训期间最为关心的生活待遇问题,保证他们安心参加培训,进而提升医师行业的社会地位和吸引力。

    原文链接:http://118.144.77.21/jkb/html/2014-09/03/content_187525.htm

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